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prensa CC.OO. advierte de un cambio de tendencia en la siniestralidad laboral mortal

La Vanguardia (Madrid) // 16/10/2012

CC.OO. Madrid ha advertido este lunes de que se ha producido un cambio de tendencia en el índice de siniestralidad laboral "más grave", el índice de incidencia de accidentes laborales mortales, que hasta ahora venía descendiendo mes a mes y en septiembre ha registrado un incremento del 3,45 por ciento.

Por este motivo, en un comunicado, CC.OO. ha calificado como "muy negativo" el balance de accidentes laborales mortales del pasado mes, con cuatro trabajadores fallecidos durante la jornada laboral; uno más que en el mismo mes del año 2011.

Además, ha destacado el incremento de accidentes mortales en el sector industrial donde se han registrado en lo que va de año ocho fallecidos, exactamente el doble que el año anterior.

En declaraciones a Europa Press, el secretario de Salud Laboral del dicho sindicato, Carmelo Plaza, ha señalado que en la Comunidad de Madrid "históricamente se venía manteniendo una ligerísima reducción de los índices de incedencia", que eran de los más bajos.

"Hace un par de años éramos la segunda (comunidad autónoma con índice de incidencia más bajo en cuanto a accidentes laborales mortales) y hemos ido perdiendo posiciones. Ya estamos en una línea ascendente y es grave porque no se invierte en prevención", ha apuntado.

El hecho de que en septiembre el índice de incidencia haya crecido en vez de decrecer en lo que respecta a los accidentes mortales "es la conclusión de una mala política laboral", ha señalado Plaza. A su juicio, las reformas laborales que se han ido produciendo y que han supuesto un mayor grado de desregularización "hacen que las condiciones en general de trabajo empeoren y se pone en riesgo la salud y la vida de los trabajadores".

"Esto es lo que venimos observando desde CC.OO. a lo largo del periodo de crisis, los empresarios han tomado decisiones como recortar lo que debía ser una inversión: prevención, organización del trabajo, formación de trabajadores; ellos consideran que es un gasto", ha señalado el secretario de Salud Laboral de CC.OO. Madrid. En estas circunstancias, algunos empresarios no cumplen con su responsabilidad ni con la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, ha agregado.

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prensa Los funcionarios que causen baja por enfermedad no cobrarán su sueldo íntegro

Europapress // 15/10/2012 13:45:52

Los empleados públicos de la Administración del Estado que se encuentren en situación de incapacidad temporal por enfermedad a partir de este lunes verán reducidas sus retribuciones desde el primer día, en lugar de percibir la totalidad de su salario durante los 90 primeros días de baja como hasta ahora.

Así lo indica el decreto ley de recortes del 13 de julio, en cuya disposición adicional décimoctava fijaba la entrada en vigor de esta modificación en un plazo de tres meses desde su aprobación.

Concretamente, estos trabajadores verán reducido su salario a la mitad durante los primeros tres días de baja; desde el cuarto día hasta el vigésimo, ambos inclusive, se reconocerá un complemento que sumado a la prestación económica reconocida por la Seguridad Social sea equivalente al 75% de sus retribuciones; y a partir del día vigésimo primero, inclusive, se le reconocerá una prestación equivalente al 100% de las retribuciones que se vinieran percibiendo en el mes anterior al de causarse la incapacidad.

El Gobierno justificó esta medida para reducir los niveles de absentismo en la Administración y espera ahorrar con ella algo más de 1.000 millones, según el Plan Presupuestario remitido este verano a Bruselas.

Los empleados públicos de la Administración del Estado que se encuentren en situación de incapacidad temporal por enfermedad a partir de este lunes verán reducidas sus retribuciones desde el primer día, en lugar de percibir la totalidad de su salario durante los 90 primeros días de baja como hasta ahora.

Así lo indica el decreto ley de recortes del 13 de julio, en cuya disposición adicional décimoctava fijaba la entrada en vigor de esta modificación en un plazo de tres meses desde su aprobación.

Concretamente, estos trabajadores verán reducido su salario a la mitad durante los primeros tres días de baja; desde el cuarto día hasta el vigésimo, ambos inclusive, se reconocerá un complemento que sumado a la prestación económica reconocida por la Seguridad Social sea equivalente al 75% de sus retribuciones; y a partir del día vigésimo primero, inclusive, se le reconocerá una prestación equivalente al 100% de las retribuciones que se vinieran percibiendo en el mes anterior al de causarse la incapacidad.

El Gobierno justificó esta medida para reducir los niveles de absentismo en la Administración y espera ahorrar con ella algo más de 1.000 millones, según el Plan Presupuestario remitido este verano a Bruselas.

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prensa Aclaración del tribunal de la sentencia del acoso sexual

El País (Madrid) // 11/10/2012 22:25:30

La Sección Sexta de la Audiencia Provincial de Madrid emitió ayer un comunicado en el que intenta aclarar el sentido de la sentencia del 9 de julio que absuelve al jefe de una farmacia del delito de acoso sexual denunciado por dos de sus empleadas, y del que informó este periódico el pasado martes.

Afirma la sala que “de la noticia publicada (...), en la que fundamentalmente de sus titulares parece afirmarse que la Audiencia Provincial ha dictado una sentencia absolviendo al acusado por considerarse que en dar palmadas en las nalgas, rozarse con sus empleadas y darles besos inconsentidos no se apreciaba propósito sexual, sino sentimental”. Pero que “de la lectura íntegra y objetiva de la misma se mantiene lo contrario de que parece inferir el artículo periodístico". Así, en el fundamento de derecho primero se expresa literalmente que “las conductas consistentes en dar palmadas en las nalgas, dar un beso en la oreja, abrazar, dar un beso en los labios, acariciar la pierna o el pelo, rozar el cuerpo con el de otra persona, no implican la proposición de ninguna relación sexual sino que suponen la realización de actos de contenido sexual’"dicen.

Y detallan: "Es decir, tales actos constituyen conductas sexuales impuestas por vías de hecho a quien las sufre, pero no suponen la proposición de solicitud de tales actos sexuales. Es más. En la propia sentencia se expresa el criterio del Tribunal de que tales hechos podrían constituir el supuesto fáctico de una condena por delitos de abusos sexuales al suponer la imposición de actos de contenido sexual por las vías de hecho, sin contar con el consenso del consentimiento de la persona a la que se somete a tales conductas, por lo que la calificación jurídico-penal de tales hechos tendría su encaje en el delito de abuso sexual del artículo 181 del Código Penal y no, como ya se ha dicho, en el delito de acoso sexual del artículo 184 del citado Código”.

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prensa La crisis dispara las depresiones

El País Sociedad // 11/10/2012 20:55:49

“La depresión, una crisis mundial”. El lema que ha elegido este año la Organización Mundial de la Salud (OMS) para conmemorar el día de la Salud Mental, que se celebra este miércoles, lleva implícita una realidad: el paro, los desahucios o el excesivo endeudamiento están incidiendo en un aumento de los problemas de salud mental. El balance hecho público este miércoles por la consejera andaluza de Salud, María Jesús Montero, revela que uno de cada diez andaluces ha consultado en el último año a su médico de cabecera por problemas de depresión o ansiedad.

“El desempleo, el empeoramiento de la situación económica, los desahucios o el endeudamiento pueden producir o precipitar problemas de salud mental si no se pone remedio”, sostiene Montero. La crisis ha disparado en un 10% las consultas relacionadas con los problemas de salud mental, que están detrás del 6,7% de las bajas laborales que tramita el Servicio Andaluz de Salud (SAS). De estas bajas, el 56,6% son por problemas de depresión o ansiedad, detalló la consejera.

Los últimos datos apuntan a que el impacto económico de los problemas de salud mental equivale ya a entre un 3 y un 4% del PIB de la UE. “El coste refleja, sobre todo, la complejidad del problema y su tratamiento”, advierte Montero. La duración media de una baja laboral en Andalucía es de 41 días; cuando la causa es un problema relacionado con la salud mental, la media se eleva a 69 días. Si es por depresión, a 88, más del doble de la media.

En 2003, la OMS ya alertó de que en 2030 la depresión sería el principal problema de salud, por delante del cáncer, la diabetes o los problemas cardiovasculares. En los últimos meses, ha constatado una ecuación que también tiene en alerta a los médicos y las autoridades sanitarias: un incremento del 1% en la tasa de paro se traduce en un incremento del 0,8% en la tasa de suicidios. En España, los datos que recoge el INE sobre suicidios no reflejan, al menos por ahora, esta tendencia, pero en países como Portugal y Grecia, sí. “Podríamos deducir que en España hay un colchón, una red, probablemente por su sistema sanitario y otros elementos sociales, que amortiguan las cifras de suicidios, aunque esto no significa que el futuro no pueda ocurrir”, afirmó la consejera andaluza, para quien las cifras que difunde la OMS son “un aviso” que hay que tener en cuenta.

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