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CC.OO denuncia que la obra donde murió hoy un trabajador incumple las normas de prevención de riesgos laborales
CC.OO. de Madrid ha denunciado que la obra donde este miércoles ha fallecido un trabajador aplastado por un palé de sacos de yeso incumple las normas de prevención de riesgos laborales.
Concretamente, los técnicos del sindicato desplazados al lugar del accidente laboral han señalado que el obrero fallecido se encontraba bajo el radio de acción de una grúa en funcionamiento y cargada, "algo que prohíben las más elementales normas de seguridad laboral".
El operario fallecido, de 39 años y vecino de Ciudad Real, pertenecía a la empresa subcontratada por la compañía promotora y trabajaba en la construcción de un edificio. Con esta muerte ya son 25 los trabajadores fallecidos en accidente laboral en lo que va de año en la Comunidad de Madrid.
Por ello, CC.OO. de Madrid ha insistido en que la Inspección de Trabajo debe controlar las obras de construcción, donde, como en este caso, operan pequeñas y medianas compañías, "con trabajadores muchas veces contratados en precario o directamente sin contrato y sin formación".
"Son empresas en las que no existe planificación de la prevención de riesgos laborales y en las que no se observan los requisitos mínimos para preservar la salud y la vida de los trabajadores", ha añadido.
El Ayuntamiento de Madrid justifica insultos machistas y vejaciones a trabajadoras por “relajación festiva”
Un informe de la Inspección General de Servicios del Ayuntamiento de Madrid, contestando la denuncia de tres trabajadoras por acoso laboral, se saldó en archivo de la causa alegando que los insultos machistas y vejaciones pueden justificarse por “relajación en el uso del lenguaje” o “relajación festiva”, “frecuentes en la profesión periodística”. En dicho informe, [...]
Al menos 50 heridos en Bangladesh en enfrentamientos entre trabajadores del textil y la Policía
La cadena privada de televisión Ekattor, ha afirmado que 50 personas han resultado heridas.
La Policía, según la agencia AFP, afirma haber intervenido cuando los obreros han bloqueado el acceso a una autopista en la zona industrial de Ashulia, en la periferia de la capital, donde tienen su sede centenares de talleres de confección que sirven a conocidas marcas de ropa de Europa y norteamérica, como el estadounidense Walmart o el francés Carrefour.
"Piden mejores salarios. Hemos tirado balas de caucho y hemos hecho uso del gas lacrimógeno para dispersar porque se han vuelto violentos y han ocupado una carretera", ha declarado a AFP el jefe de la Policía de Ashulia, Badrul Alam.
Según su testimonio, alrededor de 20.000 personas han tomado parte en la manifestación. Según el jefe de Policía del distrito, Mustafizur Rahman, la cifra es de 12.000.
Algunos de los talleres cerraron durante varios días la semana pasada a causa de las protestas.
El viernes reabrieron, según la Asociación de Fabricantes y Exportadores del Textil de Bangladesh (BGMEA, en sus siglas en inglés), con la garantía gubernamental de "la mayor seguridad".
Cómo sobrevivir al acoso en el trabajo
A medida que se acerca la fecha en la que tiene que volver al trabajo, Cristina se encuentra mal y se deprime. Ha estado de baja por enfermedad 10 días que han sido como un descanso. La gripe la salvó de un enfrentamiento con su jefe, pero ahora tiene que volver. El ambiente laboral la enferma. Su cuerpo se ha puesto bien, pero su ánimo empeora según se acerca el día de la reincorporación. Siente que va a la guerra más que a trabajar. Teme quedarse en el paro, pero tampoco puede seguir aguantando sus ataques. Ya le han dicho que tiene la tensión muy alta, pero no sabe cómo sobrevivir al acoso que padece.
Acudir al trabajo puede significar para algunas personas llegar a un campo de batalla. Sufren tensiones de tal calibre que parece que se adentran en una selva llena de peligros. En lugar de sentirse orgullosas de lo que hacen, sienten que van a librar una guerra que siempre pierden. Y vuelven a su casa cada día más desanimadas, menos seguras de sí mismas, más desencantadas. Hay jefes y compañeros con personalidades perversas que pueden hacer insufribles las horas laborables. Si se tiene la mala suerte de padecer un ambiente intoxicado de rivalidad, envidia, enfrentamientos y descalificaciones, entonces aparecen síntomas como insomnio, dolores de cabeza, de estómago y otras enfermedades que metaforizan las graves dificultades por las que está pasando la persona afectada: las llamamos graves porque son indigeribles mental y físicamente.
El estrés laboral se relaciona con un aumento de grasas en la sangre
Desde hace años, los expertos sostienen que el estrés emocional se asocia con el riesgo de padecer enfermedades cardiovasculares debido, entre otros factores, a hábitos poco saludables, como fumar, comer de forma inadecuada o llevar una vida sedentaria. El estrés emocional se asocia con el riesgo de padecer enfermedades cardiovasculares debido, entre otros factores, a hábitos poco saludables. Ahora, un estudio realizado por la Sociedad de Prevención de Ibermutuamur, en colaboración con expertos del Hospital Virgen de la Victoria de Málaga y la Universidad de Santiago de Compostela, analiza la asociación entre el estrés laboral y diferentes parámetros relacionados con el metabolismo de los ácidos grasos en el organismo.
El trabajo, recientemente publicado en el Scandinavian Journal of Public Health, se llevó a cabo en una muestra de más de 90.000 empleados que acudieron a realizarse un reconocimiento médico. "Los trabajadores que declararon haber experimentado dificultades para hacer frente a su trabajo durante los últimos doce meses (un 8,7 % de la muestra) contaron con un mayor riesgo de padecer dislipidemia", señala Carlos Catalina, psicólogo clínico experto en estrés laboral.
Las dislipidemias o dislipemias son trastornos del metabolismo de las lipoproteínas, que pueden manifestarse por una elevación del colesterol total, de las lipoproteínas de baja densidad (LDL) y de las concentraciones de triglicéridos, así como por una disminución de las lipoproteínas de alta densidad (HDL).
